イノベーションの時代において、個の能力を最大化し、社会課題に対して自己の能力を発揮したい。
そんな経営者、ビジネスリーダーのための学びの場です。
INNER DIVING アカデミアとは?
対象者
- 過去の成功パターンにこだわらず、新しい方策で急成長をはかりたい
- 社会課題に向き合い、イノベーションを起こしたい
- 新規事業の立ち上げを成功させたい
- 幹部社員や現場スタッフとのギクシャくした関係を改善したい
- 銀行借入に対する恐怖を払拭し、事業拡大したい
- 既存のビジネスの成長に限界を感じ、新しいビジネスを立ち上げたい
- 優秀な社員・スタッフを育成したい
3月のテーマ
目標達成の極意!
「緊張モード」から「リラックスモード」へのシフト
※オンライン(zoom)開催となります。
目標達成に挑もうとする時、ヒトは、2つの状態になります。
・緊張モード
・リラックスモード
この2つのモード(状態)は、どちらも動物としての必要な「機能」です。
したがって、目標達成において、生理学的反応としての特徴を抑える事が重要です!
そこで、3月のアカデミアでは、この2つのモードの「特徴」や「切り替える方法」についてお伝えします。
◯緊張モードの特徴
緊張モードとは、「理想の自分」と「現実の自分」とのギャップが大きく「自己欠乏感」を持ったまま目標に向かっている状態です。
常に緊張しているので、失敗に対して不安を感じやすく、突発的な出来事に対して、過剰に反応しやすくなります。
物事が上手く運ばない時、「今の自分ではダメ」と理由づけします。
そこから奮起できる場合もありますが、上手くいかない状態が長く続くと「どうせ私は変われない」
つまり、「目標は達成できない」と無意識的に諦めてしまう場合もあります。
◯リラックスモードの特徴
リラックスモードでは、「理想の自分」と「現実の自分」のギャップが小さい状態で、目標に向かっていきます。
「自己欠乏感」が少ないため失敗に対して冷静な対応ができ、「現実の問題」に意識が向きやすくなります。
上手くいかないことがあっても「今の私で目標を達成するためには、どうしたらよいだろう?」「何があれば達成できるだろう?」
と目標達成のために思考する状態を作りやすくなります。
現在は、「緊張モード」になりがちな時代です。
なぜなら・・・
①目標の変化
今までは、「実現可能な目標」でも許されてきました。
しかし、現在は、「実現可能性が低い目標」に挑戦しなければなりません。
実現可能な目標をクリアしたところで、生き残っていけないからです。
②成長を求められる状況
目標の変化によって、 「今の自分」では無価値だと感じる瞬間が増えています。
③理想の自分を設定する
こんな経営者になれば、目標を達成できる(はず)!と考えるようになります。
④緊張モードに入る
上手くいかないと、「自分が変わられないから」と判断し、
「このままでは、まずい!生き残れない!」と脳が(キケン!)と認識し、緊張モードに入ります。
【大切なことは、才能・資質の言語概念化】
ハイレベルな目標を達成していく為には、
自分の持っている武器(才能・能力)を徹底的に棚卸しして、可視化していかなければなりません。
この自分の才能と能力の言語概念化がされていないために
「“理想の自分”になれば目標達成できる!」という曖昧なマインドセットがなされ、
「緊張モード」で走りづけるという結果を招いてしまいます。
3月のアカデミアでは、「緊張モード」と「リラックスモード」という2つの生理学的状態をベースに、
・「緊張モード」によって失敗する人のメカニズム
・「リラックスモード」がビジネスに効果的な理由
・才能・能力を見つける方法
についてお伝えしながら、目標達成の極意をお伝えします。
ご参加お待ちしています!
今後のテーマ
第111回 2024年 4月 未定 | タイトル未定 |
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第112回 2024年 5月 未定 | タイトル未定 |
講師
体験者の声
棚元政夫さん
アルミファクトリー(株)
代表取締役
「経営の壁にトコトン向き合ってぶち当たった人。
真摯に経営を考える人にこそ相応しい時間です。」
当時、僕自身も様々な壁にぶつかって苦しんでて、そういう色々な壁を解決できそうな気がして、受講を決意しました。以前、経営が危うい時期に仕方なく指名解雇した経験があるんです。その経験から、会社を大きくすることへの恐れがありました。また、僕は父親から会社を引き継ぐカタチで社長になったので、そこへのコンプレックスの壁もありました。2代目として先代である父親と色々と比較してしまっていました。・・・
- セッション中に、覚えていないくらい色々な話を積み重ねていくと、自分自身の無意識みたいなものに最終的にたどり着くんです。それが、コアビジョンへと繋がっていく。なんていうか、世界が先にあって、その中に向かって行くみたいな感覚でした。いわゆるコアビジョンというのは、会社のグランドデザインのそのもっと奥にある「なんでその経営理念ができたんだ?」っていう深層心理みたいなものなんですね。このセッションは、人とカネで悩み抜いて、壁にぶち当たった人に相応しいと思います。自分の未来や目の前にある壁に全力でぶつかることができる人。本気で自分自身と向き合っている人が、ジョーさんのセッションをきちんと結果に繋げられると思います。
大久保圭太さん
Colorz Consulting(株)
代表取締役
「なんかうまくいってない社長っているじゃないですか。
それは、自分の問題って気付かされたんですよね。」
セッション受講を決意した時は、ちょうど会社も転換期でした。会社の屋号も事務所も変えて、大きくしようって時期で。会社としては好調なんだけど「あれ?自分自身は何がしたいんだっけ?」って。良く分かんなくなっていたんですね。僕の場合、経営してても自分自身のことをじっくり見る時間なんてなかった。それをするのが、セッションだったんじゃないかなと思います。・・・
- 当時、一番自分が苦しかったのが「カレンダーに追われてる」ってことでした。明日の予定を確認して寝て、起きて、もうカレンダー通りにやるってだけだったんですよ。自分自身で入れてるにも関わらず、もうカレンダーが強迫観念みたいになっていました。ジョーさんとのセッションを通して、本当に必要な予定と、どうでもいいことが明確になった。それは、具体的にタイムスケジュールの管理とかではなく、心の部分できちんと整理ができた。単純に悩みが深ければ深いほど、ジョーさんのセッションは効く。その儲けた先に何があるのか、何を描くのかを真剣に悩んでいる経営者には、ほんとに為になると思います。そこで立ち止まっている経営者は、悩んでいるヒマがあったら受けて欲しいです。僕も一回り大きくなるときには、また相談したいなと思っています。
平林正浩さん
(株)信濃毎日新聞松本専売所
代表取締役社長
「現在はモノゴトの捉え方が変化しているので 「壁」にぶつかる気がしません。」
セッション受講前、私の場合は具体的な壁はありませんでした。いずれ「壁」にはぶつかる「だろう」と思っていました。しかし、セッションを通して現在は、モノゴトの捉え方が変化したので「壁」にぶつかる気がしません。図太くかつ柔軟な芯が自分の中にある感じです。・・・
- 「具体的な悩み」はなくとも、何かしら上手くいっていない感覚から、早く成長したいと強く願う方には受講をおすすめします。セッション中は、サナギの中でドロドロになるのを味わいますが、必ず「蝶」になり羽ばたくことができると思います。
高橋巧さん
八戸東和薬品(株)
代表取締役
「自分自身のマインドが整理整頓されて、クリアに。
脳みその在庫削減・カイゼンと言ってもいいかもしれない。」
2代目として経営者になり3年が経ち、様々なプラス要因のおかげで会社の売上が良くなりました。しかし同時に、日々の業務やノルマに追われ、ミッション・ビジョンをもっていない僕は経営者としてダメなのではないかというストレスも感じていました。僕としては、お金を使うってことは、時間を買うってことだと捉えています。だから、ジョーさんのプログラムを受けることで、数年分の経験をギュッと濃縮して得られるんじゃないかという直感がありました。・・・
- 僕にとって、心の中をきちんと整理するためにジョーさんのセッションが効いた。結果、セッションを受ける前よりも、ニュートラルに物事に対応できるようになりました。起きている物事を自分の感情により大きくしたりも小さくしたりもせず、適正なサイズで考えることが出来るようになった。その結果、以前よりもリラックスして経営をしています。ジョーさんのセッションは、去年と悩みが変わっていない、しなければいけない決断を先延ばしにしている経営者には受講をお勧めします。時間を有効に使うことにも繋がりますし、自分の能力により磨きがかけられるはずです。
イベント詳細
日 時 |
第109回 2024年2月21日(水)18:00~19:30(開場17:55~)
定員に達しました
第110回 2024年3月26日(火)18:00~19:30(開場17:55~) 第111回 2024年4月未定 18:00~19:30(開場17:55~) 第112回 2024年5月未定 18:00~19:30(開場17:55~) |
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定 員 | 30名限定(先着順) |
参加費 |
ビジター:5,000円(税込・クレジット先払い) INNER DIVING会員:無料 |
場 所 | zoom開催 (詳細につきましては別途ご案内いたします) |
備 考 | INNER DIVING会員の方は会員ページより当イベントの収録映像を視聴できます。イベント開催日から1週間程度でアップされます。 |